
Selamat Datang di Website Resmi
Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi NTB
“PROFESIONAL, INTEGRITAS, KOMPETEN, INOVATIF DAN RESPONSIF”

PELATIHAN

KEDIKLATAN

SERTIFIKASI DAN UJIKOM
Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Nusa Tenggara Barat berkomitmen penuh dalam mewujudkan Visi dan Misi NTB Makmur dan Mendunia periode 2025-2030. Amanah yang diberikan melalui misi NTB Bersih & Melayani. Terus Berkarya untuk Provinsi NTB dengan Prinsip Kerja P I K I R.
Membangun ASN Unggul, Mandiri, dan Adaptif
Dalam era transformasi digital dan dinamika pelayanan publik yang semakin kompleks, Aparatur Sipil Negara di Provinsi Nusa Tenggara Barat dituntut untuk terus berkembang dan beradaptasi. Pembelajaran mandiri menjadi salah satu strategi kunci untuk menciptakan ASN yang profesional, berintegritas, dan responsif terhadap perubahan.
Melalui pendekatan “Learn Anytime, Learn Anywhere”, ASN NTB difasilitasi untuk mengembangkan kompetensi secara fleksibel, tanpa harus menunggu pelatihan formal. Platform digital, e-learning, dan sumber belajar terbuka kini menjadi bagian dari ekosistem pembelajaran yang mendorong budaya belajar berkelanjutan (lifelong learning) di kalangan ASN.
INFO GRAFIS


BERITA TERKINI BPSDMD
Maklumat Pelayanan
“Dengan ini menyatakan sanggup menyelenggarakan pelayanan dan keterbukaan informasi publik sesuai dengan standar yang telah ditetapkan.”
Dan apabila tidak menepati janji ini, kami siap menerima sanksi sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Baiq Nelly Yuniarti,AP.,M.Si
Kepala BPSDMD Provinsi NTB
Daftar Informasi Publik
Selayang Pandang BPSDMD NTB
Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Nusa Tenggara Barat merupakan Pusat Pendidikan Pelatihan dan Peningkatan Kapasitas Kompetensi ASN Pemerintah Provinsi Nusa Tenggara Barat.
Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Nusa Tenggara Barat berkomitmen penuh dalam mewujudkan Visi dan Misi NTB Gemilang periode 2018-2023. Amanah yang diberikan melalui misi NTB Bersih & Melayani. Terus Berkarya untuk Provinsi NTB dengan Prinsip Kerja P I K I R.
Aplikasi Kami
LMS e-Learning
e-Learning BPSDMD NTB Merupakan LMS (Learning Management System) yang digunakan untuk metode pembelajaran jarak jauh. Dengan hadirnya LMS (Learning Manajemen System) mampu menjawab serta mendukung pembelajaran resmi pada berbagai jenis Pelatihan baik manajerial, teknis serta fungsional melalui regulasi Peraturan LAN RI tentang Pedoman Penyelenggaraan Pelatihan dengan pola Blended Learning (Perpaduan Distance Learning dengan Klasikal) maupun Full Distance Learning (Pembelajaran Online Penuh)
Jurnal Bestari
Jurnal Bestari merupakan jurnal elektronik Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi NTB. Jurnal Bestari digambarkan sebagai suatu keinginan untuk memberikan yang terbaik bagi Indonesia. Arti kata Bestari adalah menggambarkan luas dan dalamnya pengetahuan, juga baiknya pendidikan serta budi pekerti. Filosofi inilah yang menjadi dasar Jurnal Bestari, untuk menjadi media interaksi pemikiran tentang pengetahuan, pendidikan, dan nilai-nilai budaya bangsa Indonesia bagi masa depan yang lebih baik. Jurnal Bestari dikelola oleh Widyaiswara dan Manajemen BPSDMD NTB.
Pelatihan Kompetensi BPSDMD NTB
PELATIHAN KOMPETENSI TEKNIS
Pendidikan dan pelatihan yang dilaksanakan untuk mencapai persyaratan kompetensi teknis yang sesuai dengan jenis dan jenjang jabatan masing-masing (Perka LAN Nomor 25 Tahun 2015 Pasal 1 Ayat 7)
PELATIHAN KOMPETENSI FUNGSIONAL
Pendidikan dan pelatihan yang dilaksanakan untuk mencapai persyaratan kompetensi yang sesuai jenjang jabatan fungsional masing-masing (Perka LAN Nomor 25 Tahun 2015 Pasal 1 Ayat 6)
PELATIHAN KOMPETENSI MANAJERIAL
Memberikan wawasan, pengetahuan, keahlian, keterampilan, sikap, dan perilaku dalam bidang kepemimpinan aparatur sehingga mencapai persyaratan kompetensi kepemimpinan dalam jenjang jabatan struktural tertentu.
PELATIHAN KOMPETENSI POLA APBD
Pendidikan Dan Pelatihan yang dilaksanakan dan Dibiayai oleh APBD masing-masing Kabupaten/Kota
PELATIHAN KOMPETENSI POLA KONTRIBUSI
Pendidikan dan pelatihan yang dilaksanakan untuk mencapai persyaratan kompetensi yang sesuai jenjang jabatan fungsional masing-masing (Perka LAN Nomor 25 Tahun 2015 Pasal 1 Ayat 6)
PELATIHAN KOMPETENSI POLA KEMITRAAN
Memberikan wawasan, pengetahuan, keahlian, keterampilan, sikap, dan perilaku dalam bidang kepemimpinan aparatur sehingga mencapai persyaratan kompetensi kepemimpinan dalam jenjang jabatan struktural tertentu.
Bidang di BPSDMD NTB
Kotak Saran Kami
Scan Barcode berikut untuk memberikan penilaian atas tingkat kepuasan anda dalam menggunakan jasa pelayanan kami. Terimakasih.
Tekan tombol Kotak Saran Kami untuk memberikan Saran anda terhadap pelayanan kami. Bantu kami menjadi lebih baik Terimakasih.










